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        關于做好2014年陜西省普通高校招生定向培養(yǎng)直招士官試點工作的通知

        高考資訊網(wǎng)更新時間:2014-06-19文章來源:陜西省考試管理中心作者:未知

          各市人民政府征兵辦公室,各縣(區(qū))人民政府征兵辦公室,各市、楊凌示范區(qū)招生辦(考試管理中心),西安市教育考試中心,各縣(區(qū))招生辦,各有關高校:

          根據(jù)總參謀部、教育部《關于做好2014年定向培養(yǎng)直招士官試點工作的通知》(參動〔2014〕5號)精神,為加快培養(yǎng)軍隊現(xiàn)代化建設需要的高素質(zhì)士官人才,我省今年首次開展依托地方普通高校定向培養(yǎng)直招士官試點工作?,F(xiàn)將有關事項通知如下:

          一、報考條件

          報考定向培養(yǎng)直招士官的考生,必須參加2014年普通高校招生全國統(tǒng)一考試,報考條件除符合普通高等學校招生報名規(guī)定外,還須具備下列條件:

          1.熱愛祖國,熱愛人民,熱愛中國共產(chǎn)黨、擁護黨的路線、方針、政策,熱愛人民軍隊。

          2.遵守憲法和法律,歷史清白,作風正派,思想進步,品德優(yōu)良。

          3.志愿獻身國防事業(yè),服從組織分配。

          4.參加2014年全國普通高校招生統(tǒng)一考試的普通高中應屆畢業(yè)生,年齡不超過20周歲(截止今年8月31日),未婚,其政治、身體條件按照征集義務兵的規(guī)定執(zhí)行。

          二、招生程序和辦法

          定向培養(yǎng)直招士官納入全國普通高校統(tǒng)一招生之中,執(zhí)行國家和陜西省相關錄取政策規(guī)定。

          (一)宣傳報名

          各級征兵辦、招生辦、試點高校和普通高級中學要提前做好定向培養(yǎng)直招士官招生宣傳工作,充分發(fā)揮網(wǎng)絡、電視、廣播、報刊等媒體作用,通過印發(fā)簡章、發(fā)布信息、開展咨詢等形式,向考生、家長和中學介紹報考的條件、程序、專業(yè)、數(shù)量、培養(yǎng)目標、待遇、畢業(yè)去向等相關信息。

          (二)志愿填報

          報考定向培養(yǎng)直招士官的考生必須填報高考志愿,定向培養(yǎng)直招士官志愿填報在提前批次文史、理工類??浦驹笝趦?nèi),填報時間為6月25日12∶00至6月28日18∶00。高考成績達到本科第三批錄取最低控制分數(shù)線且政治考核合格的考生登錄“陜西招生考試信息網(wǎng)”(http://www.sneac.com)填報志愿。設三個院校梯度志愿,每所院校設3個專業(yè)志愿,同時設有“愿錄取到其他院校”的調(diào)劑表態(tài)欄。

          (三)體格檢查

          填報志愿結束后,根據(jù)總參和教育部規(guī)定,首先確定體檢對象。原則是第一志愿報考定向直招士官考生、從高分到低分按照高校招生計劃數(shù)3倍劃定范圍;若有關高校第一志愿上線考生數(shù)量不足時,可擴大到非第一志愿或服從調(diào)劑的上線考生。省招辦根據(jù)以上原則于6月29日前將參加體檢的考生信息(姓名、民族、身份證號、畢業(yè)學校、家庭住址、聯(lián)系方式等)提供給省征兵辦。各市征兵辦負責確定體檢醫(yī)院,按照《直接從非軍事部門招收士官工作規(guī)定》,同時參照征集義務兵的辦法組織實施體檢工作。體檢的時間、地點等有關事項由各市征兵辦負責通知考生。體檢時考生須準備4張1寸免冠彩色照片??忌w檢結論要如實填寫在《應征公民體格檢查表》上,體檢工作應于7月3日前結束,各市征兵辦須及時將體檢結果報送省征兵辦。

          各市征兵辦聯(lián)系方式:西安市029—84725015,銅川市0919—2183072轉(zhuǎn)584018,寶雞市0917—8956019,咸陽市029—38998056,渭南市0913—2970013,榆林市0912—3489015,延安市0911—2816018,漢中市0916—2666015,安康市0915—3649071,商洛市0914—2989018。省征兵辦聯(lián)系方式:029—84729536、029—84729541、029—84729542。

          (四)政治考核

          政治考核由考生所在縣(區(qū))征兵辦指定專人負責,按照《應征公民政治考核表》要求,參照征集義務兵的工作規(guī)定進行。嚴禁將《應征公民政治考核表》交給考生或其家長自行辦理。7月10日前,各市征兵辦統(tǒng)一將考生《應征公民政治考核表》報送省征兵辦。

          (五)面試

          體格檢查合格考生方可參加面試。各招收部隊訓練指導機構須于7月3日前,派3名干部到省征兵辦報到,商定考生面試事宜。省征兵辦會同招收部隊訓練指導機構,分編3個考評組(每組由三方各1人組成,以部隊為主),依據(jù)《定向培養(yǎng)直招士官招生面試表》(附件),統(tǒng)一組織體格檢查合格考生進行面試,省征兵辦負責通知考生參加面試的時間、地點等有關事項。面試主要通過目測和交談,對考生的報考動機、語言表達、形象氣質(zhì)、心理素質(zhì)、邏輯思維、反應能力進行評價,結論分合格與不合格。各考評組要及時將面試結論通知考生本人,不合格者要說明原因。

          (六)錄取

          定向培養(yǎng)直招士官錄取安排在提前批次專科段進行,執(zhí)行本科第三批錄取最低控制分數(shù)線。省招辦從第一志愿上線且體格檢查、政治考核和面試合格考生中,按照招生計劃數(shù)的120%向有關高校順序投檔,由高校擇優(yōu)錄取。同等條件下,中共黨員、軍人子女、烈士子女、優(yōu)秀學生干部優(yōu)先錄取。當?shù)谝恢驹负秃罄m(xù)志愿上線考生人數(shù)不足時,從其他體格檢查、政治考核、面試合格且愿意服從調(diào)劑的上線考生中補充。

          7月10日,省征兵辦將體格檢查、政治考核和面試合格考生名單和數(shù)據(jù)庫提供給省招辦。8月15日前,省招辦將錄取名單發(fā)送省征兵辦。省征兵辦將錄取名單發(fā)送招收部隊,建立完善檔案資料,移交招生高校裝入學生檔案。

          (七)補充

          培養(yǎng)對象因淘汰出現(xiàn)的空缺,每年8月31日前可從同年級修滿1年的本專業(yè)符合條件的在校學生中選拔補充,與招生同步辦理。高校對報名學生進行體格目測、病史調(diào)查和政治、學習情況初步審查后擇優(yōu)推薦;高校所在地省級征兵辦公室會同招收部隊按照前述招生辦法,組織體檢、政審和面試,根據(jù)其學習成績、現(xiàn)實表現(xiàn)、入伍意愿等,擇優(yōu)確定為培養(yǎng)對象。

          三、聯(lián)合培養(yǎng)

          定向培養(yǎng)直招士官學制3年,畢業(yè)后取得大專學歷。前2.5學年的全部課程由高校負責,招收部隊根據(jù)需要對接指導教學;后0.5學年為入伍實習期,由部隊負責,實習完成后由高校辦理畢業(yè)手續(xù)。

          (一)教學

          相關高校單獨組建班次,每班不超過50人。招生開始前,招收部隊所在大單位軍務部門指定訓練指導機構與高校簽訂聯(lián)合培養(yǎng)協(xié)議,根據(jù)部隊士官崗位實際提出培養(yǎng)需求,會同高校商定培養(yǎng)方案、設置專業(yè)課程,做好教學有關準備工作;培養(yǎng)對象在校學習期間,部隊訓練指導機構應對高校教學進行指導,促進教學與使用的對接。

          (二)淘汰

          培養(yǎng)對象在校學習期間,因身體原因不宜入伍的,由高校根據(jù)情況調(diào)整到其他班次學習;因個人原因,未完成在校課程、考試不合格,或者拒絕擔任士官且經(jīng)教育無效,以及違反校規(guī)校紀受到處分,或者觸犯法律的,按照所在高校學籍管理規(guī)定予以處理。淘汰培養(yǎng)對象,須經(jīng)省級征兵辦公室審核批準,并通知相關招收部隊。

          (三)畢業(yè)

          入伍實習合格、符合有關高校畢業(yè)要求者準予畢業(yè),畢業(yè)時不返回高校,由高校直接辦理畢業(yè)相關手續(xù)。實習不合格,無法勝任士官崗位的,取消入伍資格,返回原高校,按照有關規(guī)定處理。

          四、入伍辦理

          培養(yǎng)對象完成高校前2.5學年的課程且修滿規(guī)定學分,于第三學年的12月份參加身體復檢和政治復審,身體健康、政治合格,無慢性病、精神病、癔癥、癲癇、心理障礙和殘廢等功能性障礙和器質(zhì)性病變的,由兵役機關辦理直招士官入伍手續(xù),發(fā)《應征公民入伍通知書》,開具《招收士官自行報到介紹信》,由其常住戶口所在地縣(區(qū))征兵辦公室通知當?shù)毓矙C關注銷戶口。入伍時間從當年12月1日起算。培養(yǎng)對象被批準服現(xiàn)役后,其家庭在當?shù)叵硎苘妼俅觥E囵B(yǎng)對象入伍后,在部隊訓練指導機構完成入伍訓練和崗前專業(yè)培訓。

          培養(yǎng)對象完成第三學年上學期考試后,持介紹信按照規(guī)定的時限自行到部隊報到。報到工作在12月31日前完成。高校根據(jù)其去向、人數(shù)進行編組,并進行必要的安全常識和思想教育,指定責任心強、有一定組織能力的培養(yǎng)對象擔任臨時負責人,做好途中聯(lián)絡和安全管理工作。培養(yǎng)對象自行報到的差旅費,由部隊按照差旅費管理規(guī)定予以報銷。培養(yǎng)對象未能按時報到的,由高校及時查明情況,無正當理由不按時報到的,報告省級征兵辦公室取消其入伍資格,并通報招收部隊。

          定向培養(yǎng)直招士官的檔案由高校所在地省級征兵辦統(tǒng)一組織移交,通過機要郵寄到部隊,主要材料包括:高校學籍檔案和《招收士官入伍批準書》、《應征公民體格檢查表》、《應征公民政治考核表》和《定向培養(yǎng)直招士官招生面試表》。

          五、任命和待遇

          培養(yǎng)對象畢業(yè)后,由所在部隊按照規(guī)定權限下達士官命令,時間統(tǒng)一為當年7月1日,其軍銜等級和工資檔次,比照同期入學從普通高等學校畢業(yè)生中直接招收的士官確定。下達士官命令后執(zhí)行現(xiàn)役士官的工資標準,享受現(xiàn)役士官的相關待遇。培養(yǎng)對象批準服現(xiàn)役后首次授予軍銜前,按義務兵新兵標準發(fā)放津貼。

          六、經(jīng)費保障

          定向培養(yǎng)直招士官工作中宣傳、體檢、政審、面試、入伍以及正常辦公等所需經(jīng)費,根據(jù)實際需要,列入各地各級年度征兵工作經(jīng)費予以保障。高校辦學所需經(jīng)費、培養(yǎng)對象學費及生活補助執(zhí)行國家有關政策規(guī)定。考生參加體檢、面試的往返路費、食宿費自理。

          七、獎勵與處分

          對在定向培養(yǎng)直招士官工作中做出貢獻的單位和個人,按照《紀律條令》和有關規(guī)定給予獎勵。負責定向培養(yǎng)直招士官工作的人員,出現(xiàn)不執(zhí)行招收計劃,或者工作粗疏、玩忽職守;把關不嚴、降低標準條件,造成退兵或者影響招收質(zhì)量;收受賄賂、徇私舞弊、濫用職權等情形的,按照《紀律條令》和有關規(guī)定給予處分。情節(jié)嚴重,構成犯罪的,依法追究刑事責任。培養(yǎng)對象在體檢、復檢中弄虛作假故意自我淘汰的,按照拒絕擔任士官的情形處理。

          八、工作要求

          定向培養(yǎng)直招士官工作,是完善軍民融合式軍隊人才培養(yǎng)體系,提高士官培養(yǎng)質(zhì)量和效益,加強國防和軍隊建設的重要舉措。各地各部門要充分認清做好這項工作的重要意義,切實加強領導,認真組織,積極推進。試點工作涉及部門多,組織程序復雜,各單位要認真學習政策規(guī)定,準確掌握程序方法,明確職責分工,加強協(xié)調(diào)配合,確保工作順利開展。各級征兵辦公室、招生辦公室、招收部隊和高校要加強招生宣傳,嚴格執(zhí)行體檢、政審、面試和錄取有關政策規(guī)定,確保招收工作質(zhì)量。部隊訓練指導機構和高校要針對軍地定向培養(yǎng)的目標任務,認真簽訂培養(yǎng)協(xié)議,共同制定教學方案和計劃,精心組織教學活動,確保培養(yǎng)質(zhì)量。各單位要跟蹤掌握工作進展情況,及時研究解決問題,確保試點工作順利進行。

          定向培養(yǎng)直招士官試點工作的未盡事宜,按照《直接從非軍事部門招收士官工作規(guī)定》辦理。

          陜西省人民政府征兵辦公室陜西省招生委員會辦公室

          2014年6月18日

          附件

          定向培養(yǎng)直招士官招生面試表

          說明:1.面試結論分為合格、不合格,6項內(nèi)容有一項以上不合格或者不愿長期在部隊擔任士官的為不合格,面試人員須在表中注明具體原因;2.此表裝入考生檔案。

          具有下列情形之一者,面試結論為不合格:

          (一)入伍動機不端正,獻身國防的理想信念不堅定,缺乏經(jīng)受緊張艱苦部隊生活或長期在部隊服役的思想準備;

          (二)語言表達能力差,吐字不清,語無倫次,詞不達意,或有明顯生理性口吃;

          (三)形象氣質(zhì)差,五官不端正,體形不勻稱,外在儀表和內(nèi)在氣質(zhì)明顯不具備士官的基本條件;

          (四)心理素質(zhì)差,無法溝通,性格孤僻、乖戾;

          (五)邏輯思維能力差,思路不清,邏輯混亂,思維不連貫;

          (六)行為反應能力差,反應遲鈍,動作不靈活、不協(xié)調(diào);

          (七)其他方面明顯不符合士官要求的。

        免責聲明

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